エンジニア採用における母集団形成の秘訣
～応募数を18倍にさせたノウハウ大公開～

【　詳細　】
昨今、多くの企業においてエンジニアの採用を積極的に推し進め、各社優秀なエンジニアを獲得するため奮迅しています。
しかし、市場としてエンジニア需要は逼迫している影響で、各社エンジニアの「母集団形成」に苦労し、思うようにエンジニアを採用できない企業が多く見受けられます。

レッドオーシャンなエンジニア採用で他社と差をつけるためには、ダイレクトリクルーティングによるスカウトが効果的な手段の1つです。
ダイレクトリクルーティングを成功させるためには、「自社の候補者に適した媒体を選定する」ことに加え「適切な通数を送り切る」ことがカギとなります。

本ウェビナーでは、イノープ株式会社 取締役の綱島 章人が登壇し、エンジニア採用を成功させるための「母集団形成の秘訣」について徹底解説します。エンジニア採用を加速させたい方、必見の内容になっております。

＜第2部＞ 15分　
参加者さまからのQ&A

【　参加対象者　】
どなたでも参加いただけます。
・採用において母集団形成にお困りの人事担当者　
・エンジニア採用にお困りの経営者、事業責任者
・ダイレクトリクルーティングについて理解を深めたい方

上記の方々などにおすすめです。